Aktualności
Najbliższe szkolenia
Arkusz kalkulacyjny excel. Poziom podstawowy.
Statuty, regulaminy organizacyjne i regulaminy pracy - weryfikacja i sporządzanie. Niezbędne zapisy, zmiany, publikacja - 2 dniowe praktyczne warsztaty
Procedury administracyjne w systemach zabezpieczenia społecznego -elektronizacja postępowań administracyjnych w 2025 r. Obowiązki organów administracji i stron postepowań
Książka obiektu budowlanego w nowych przepisach prawa budowlanego i rozporządzenia wykonawczego, w tym c-KOB
Urząd i mieszkańcy
Arkusz kalkulacyjny excel. Poziom podstawowy.
Statuty, regulaminy organizacyjne i regulaminy pracy - weryfikacja i sporządzanie. Niezbędne zapisy, zmiany, publikacja - 2 dniowe praktyczne warsztaty
Procedury administracyjne w systemach zabezpieczenia społecznego -elektronizacja postępowań administracyjnych w 2025 r. Obowiązki organów administracji i stron postepowań
Jak prawidłowo zredagować podstawowe regulaminy związane z prawem pracy w jednostce samorządowej?
Zatrudnianie i rekrutacja pracowników z niepełnosprawnościami, zasady rozliczania PFRON
Nowoczesna i sprawna obsługa klienta instytucji - doskonalenie profesjonalnych umiejętności w urzędach miast, gmin, powiatów, województw i ich jednostek
Sprawy Społeczne i Kulturalno-oświatowe
Procedury administracyjne w systemach zabezpieczenia społecznego -elektronizacja postępowań administracyjnych w 2025 r. Obowiązki organów administracji i stron postepowań
Rekrutacja do publicznych placówek wychowania przedszkolnego oraz klas pierwszych szkół podstawowych na rok szkolny 2025/2026 - ważny termin 31 stycznia
Procedura skierowania i ustalenia odpłatności za pobyt w domu pomocy społecznej. Wzory dokumentów i orzecznictwo
Podział potrzeb oświatowych na 2025 r. Nowy algorytm, zastępujący subwencję oświatową
Zasady funkcjonowania Gminnych Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych
Dotacje podmiotowe w instytucji kultury. Jak prawidłowo ewidencjonować i rozliczać dotacje
Fora Samorządowe
Województwo
Fora samorządowe to autorski pomysł FRDL, szczególna forma pracy integrująca środowiska samorządowe wokół codziennych wyzwań i problemów. Są one jednym z kluczowych elementów kształcenia ustawicznego kadr samorządowych i jednostek im podległych. Fora przede wszystkim służą budowaniu wzajemnego wsparcia merytorycznego, poszerzaniu wiedzy, doskonaleniu warsztatu wykonywanego zawodu i piastowanej funkcji.
Przy Regionalnych Ośrodkach FRDL funkcjonuje 80 branżowych forów samorządowych grupujących ponad 20 środowisk zawodowych, a liczba członków działających forów wynosi blisko 4 tys. osób.